雇主与高级月嫂之间是一种民事雇佣关系，不是劳动合同关系。雇主享受服务，支付报酬，高级月嫂提供劳动，获取报酬。因此，需要签订合同保障权益，高级月嫂个人和雇主的签约有效合法。
一、提醒：合同标题名称应该是：家政劳动服务合同
二：高级月嫂负责照顾宝宝安全，所以服务人员要对宝宝安全事故负责，因此，合同条款要加上这一点：
当高级月嫂离开宝宝去做饭，洗衣服，做家务时，宝宝安全由雇主负责。晚上睡觉时高级月嫂不负责安全事故(同床睡列外)。
三:疾病护理条列及保护措施，这一点务必这样写：
高级月嫂保证身体健康，要提供健康证，正式上岗前应雇主要求可以做其它项目的身体检查，但雇主也务必详细告知疾病情况，传染病情况，并出示产检报告及病列本复印件。否则，隐瞒方要承担由此而带来的责任，并作出赔偿。
四：服务环境安全说明:
雇主要保证家庭电器，燃气，水路、电路的安全可靠，由于做月子餐需要长时间文火慢炖，所以，上岗前必须置换新的燃气软管，检查接口是否合格。
五：高级月嫂的更换，奖罚制度
雇主如果对高级月嫂不满意，必须七天内进行更换，七天后就不能更换，必须履行完合同。
六：工资发放
工资发放必须在合同履行完当天就结清所有余款，每延迟一天，在上一天的本息上加5%滞纳金。
七:如果雇主和高级月嫂之间产生了用工方面的纠纷，如何解决?由于不属于劳动纠纷，解决问题也需要分两种情况讨论。如果是直接雇佣关系，建议双方先行协商处理。若无法协商处理，双方可以寻求相关调解组织从中调解。双方也可直接向人民法院提起民事诉讼。
提醒:合同中要写明纠纷的解决渠道，比如仲裁调解或者法院调解。
八：服务人员违反工作约定，迟到，早退，未完成工作内容的，很容易造成不能拿到工资的情况，因此，签约条款要注明以下内容：
雇主对高级月嫂工作内容未完成的，迟到早退的，要高级月嫂补足工作时间，没有补足工作时间的，要书面通知高级月嫂，并要有服务的认可签名。其它合同内容，每个地方都有行业规则，不尽相同，请根据实际情况修改!
合同样本供参考，可根据实际情况修改添加
雇用(甲方)：____________
身份证号码：______________
月嫂(乙方)：____________
身份证号码：______________
由于甲方有雇用母婴护理员(简称月嫂)方面的需求，乙方愿意为甲方提供月嫂服务，并承诺为甲方提供专业、优质、安全的月嫂服务。为了明确双方权利和义务，经平等协商，特订立如下合同，双方共同遵守：
一、甲乙双方约定事项
1.服务期限：
(1)乙方母婴护理员到指定服务地点为甲方提供每日24小时母婴护理服务，时间从______年______月______日起至______年______月______日止。
(2)服务时间每月为26天。期间国家法定假日不休按3倍工资计酬。
2.服务费用：
约定服务时甲方支付1000元合同定金。服务结束时，定金可抵扣服务费。服务期满甲方向乙方支付服务费 元(大写 )。
3.服务内容：
(1)产妇：
a.负责产妇营养膳食，合理调剂饭菜花样，注意产妇的饮食营养，所需食材由甲方提供;
b.指导产妇进行产后乳房按摩及乳房护理，帮产妇掌握母乳喂养的方法及婴儿喂哺常识;
d.协助产妇进行个人卫生清洁、伤口护理及产期常见病的预防;
e.教产妇做产妇操，产妇形体恢复指导，以利于产妇的宫颈复位;
f.产妇的室内环境指导和协助刷牙、梳头、沐浴等;
g.做好产妇的心理指导，舒解产妇产后的焦虑、恐惧、烦躁等情况。
(2)婴儿：
a.科学合理为婴儿配奶、喂奶，保证婴儿健康的营养需要;
b.为婴儿按摩，安抚哭闹，及时更换尿布、衣服，呵护入眠，使产妇减轻操劳，尽快恢复健康。
c.为婴儿洗澡、游泳、清洗晾晒婴儿尿布、衣服，拆洗婴儿被褥及做好新生儿护理，如脐部护理，臀部护理，保持干爽，防止感染等;
d.提供育儿常识及为婴儿用品的消毒等;
e.随时对婴儿的身体状况(如食欲、食量、体温、大小便等)观察记录。
f. 培养婴儿良好的生活习惯。
二、甲乙双方的权利和义务
1.甲方的权利
(1)甲方有权要求乙方体检，并提供有效的健康证明。
(2)督促甲方按本合同提供服务。
(3)当乙方不按照有关条款提供服务，甲方有权要求终止护理服务，乙方按服务天数折算退回未服务的服务费。
2.甲方的义务
(1)按时向乙方支付服务费;
(2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的协助;
(3)甲方应提供安全的工作环境及设施，并对护理员进行水、电、防火、防盗等安全指导和检查。
(4)甲方应尊重护理员的劳动和人格，不能对乙方进行虐待、殴打及任何有辱人格的行为。
3.乙方的权利
(1)乙方有权按时得到工资;
(2)乙方有权拒绝甲方超出合同要求的工作安排;
(3)乙方有权保护自己人身和名誉不受侵犯，有权追求因甲方过失造成的经济损失及法律责任。
(4)乙方有权与有侵权行为或严重违反合同约定的甲方解除合同，解除合同应提前7天向甲方提出。
4.乙方的义务
(1)乙方应遵守国家的法律法规，信守合同，不无故违约，严格按本合同服务内容为甲方提供服务;
(2)乙方应实事求是的向甲方提供个人的详细资料;
(3)乙方应服从甲方的管理和指导，应尊重甲方的生活习俗，工作要认真负责，要勤俭节约。在工作时，乙方需爱护甲方的财物，如因乙方的原因，给甲方造成损失的，乙方给予赔偿。
(4)不得擅自外出，不带外人去甲方住处，亦不得在合同期内找其他人员代替乙方履行本合同项下的服务。不准私自翻动甲方物品，不参与甲方家庭及邻里纠纷。未经甲方允许私自外出或违反上述规定，发生问题责任自负。甲方有权终止合同，并按工作天数折算费用给乙方。
三、在合同期内，乙方有下列情况之一时，甲方有权立即终止合同，并按工作天折算费用给乙方：
1.违反国家法律、法规;
2.不服从甲方合理工作安排，或对甲方家人态度蛮横的;
3.未经甲方同意，乙方擅自离岗;
4.被证明有偷盗行为的;
5.不具备相应的产妇婴儿护理知识或不能胜任相应工作的;
6.身体有病，不能继续从事月嫂工作的;
7.擅自带外人去甲方住处的;
8.其他侵害产妇、婴儿及甲方家人权益的行为。
四、在合同期内，甲方有下列情况之一时，乙方有权立即终止合同，并要求甲方按工作天折算费用：
1.甲方提供的个人资料信息不实;
2.甲方的工作安排违反国家法律、法规;
3.甲方以任何理由对乙方实施搜身、扣押钱物、殴打谩骂、威逼等行为;
4.甲方要求乙方与异性同住一室;
5.甲方安排乙方从事可能危害人身安全的工作;
6.其他侵害乙方合法权益的行为。
五、其他约定：
1.签订合同之前，乙方要持有有效证件(身份证、健康证)
2.由于乙方的违法行为或其他责任造成甲方损失的，由乙方承担相关责任，赔偿甲方损失。
3.乙方在服务期间(包括路途中)，由于自身或第三方原因造成自身伤害的责任由乙方自行负责(建议可购买家政保险规避风险)。
4.服务期结束后，如甲方在母婴护理方面有疑问向乙方咨询时，乙方应予以解答。
5.甲、乙方欲中途解除合同，需提前7天通知合同另一方，并获得另一方的同意，甲方按服务天数折算退回未服务的服务费。
六、因履行本合同发生争议的解决办法
双方因履行本合同发生争议，应当先协商解决;协商不成的，可向人民法院提出诉讼。
七、本合同一式二份，甲乙双方各执一份，具同等法律效力。本合同自甲乙双方签字后生效。
甲方：________________ 乙方：________________
常住地址：____________ 常住地址：____________
联系电话：____________ 联系电话：____________
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